El éxito de una empresa depende de la eficiencia con que se haya armado la estructura sobre la que descansa su organización.El trabajo en equipo es una pieza clave que todo directivo debe saber utilizar en favor del objetivo común de consolidar y hacer crecer toda organización empresarial. Para ello, un buen líder debe volcarse en la formación continua del personal en conocimientos esenciales para la aplicación de las estrategias que conducirán hasta los objetivos marcados.En una organización empresarial, el capital humano es el factor más importante para generar productividad, calidad, mejora y competitividad.En este libro se ofrecen las demás claves que deben observarse si se desea dotar a la empresa de la fortaleza necesaria para afrontar los cambios como oportunidades de mejora. Cuanto antes se conciencie el personal directivo de la importancia de una organización bien estructurada, y para ello ha de estar basada sobre un equipo humano bien formado y a quien se le reconozca su valía y su aportación, antes estará en disposición de llevar su empresa hasta las metas señaladas de una manera sólida y con el riesgo mínimo, incluso en tiempos de cambios.