Name: It-Wissen von Führungskräften: Klassifikation - Differenzierung - Wissensvermittlung - Aktualität (en Alemán)
Price: 101.93 PEN
Availability: InStock
Author: Michael Lang; Markus Fleckenstein
ISBN: 9783640985586

portada It-Wissen von Führungskräften: Klassifikation - Differenzierung - Wissensvermittlung - Aktualität (en Alemán)

It-Wissen von Führungskräften: Klassifikation - Differenzierung - Wissensvermittlung - Aktualität (en Alemán)

Formato

Libro Físico

Editorial

Grin Verlag

Autor

Michael Lang; Markus Fleckenstein

Idioma

Alemán

N° páginas

Encuadernación

Tapa Blanda

ISBN13

9783640985586

It-Wissen von Führungskräften: Klassifikation - Differenzierung - Wissensvermittlung - Aktualität (en Alemán)

Michael Lang; Markus Fleckenstein (Autor) · Grin Verlag · Tapa Blanda

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Reseña del libro "It-Wissen von Führungskräften: Klassifikation - Differenzierung - Wissensvermittlung - Aktualität (en Alemán)"

Studienarbeit aus dem Jahr 2009 im Fachbereich BWL - Unternehmensforschung, Operations Research, Note: 1,0, AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart, Sprache: Deutsch, Abstract: "Informationstechnik ist allgegenwertig. Die Fortschritte in der Informationstechnologie werden die Unternehmensführung radikal verändern." (Auszug aus dem Artikel von Prof. Dr. Günter Müller-Stewens und Prof. Dr. Elgar Fleisch, Harvard Business Manager, 11. Ausgabe, 2008, Seite 38.) Mit dieser Einleitung verdeutlichen die beiden Autoren in ihrer Studie, welche gravierenden Herausforderungen, die sich rasch weiter entwickelnde Informationstechnik an Führungskräfte mit sich bringt. Das richtige Wissen über die Informationstechnik sowie dessen effiziente Verwendung spielen in Unternehmen im Rahmen von Globalisierung und eines immer mehr dynamisch werdenden Wettbewerbs eine immer wichtigere Rolle. Nur diejenigen Unternehmen, die mit Hilfe ihrer IT innovative Geschäftsprozesse entwickeln und unternehmensweit nutzen, haben die Chance in ihrer Branche zu dominieren. Nach einer aktuellen Umfrage des Karrieredienstes Experteer sehen deshalb rund zwölf Prozent der befragten Manager neben emotionaler Intelligenz, interkultureller Kompetenz und Fremdsprachen vor allem IT-Kenntnisse als eine wichtige Kernkompetenz an . Angesichts dieser Entwicklung fragen sich viele Führungskräfte über welches IT-Wissen sie in unserer heutigen von Informationstechnik geprägten Welt verfügen müssen - und mit Hilfe welcher Methoden und Vorgehensweisen sie dieses am effizientesten erlernen können. Um diese Fragen zu beantworten werden im Rahmen dieser Arbeit im Kapitel 2 zuerst die Begriffe Informationstechnologie, Führungskraft sowie Wissen und Wissensmanagement definiert. Im Kapitel 3 werden Kriterien zur Klassifikation von IT-Anforderungen vorgestellt und das geforderte IT-Wissen von Führungskräften letztendlich anhand dieser Parameter aufgegliedert. Im Abschnitt 3.3 werden die zuvor beschriebenen IT-Anfo